Exámenes Psicométricos

Si has asistido a alguna entrevista, es probable que te haya tocado procesos y filtros de selección, como examen psicométrico o pruebas psicométricas.

➞ ¿Quisieras saber si existe una manera infalible de pasarlos?.

➞ ¿Qué preparación necesito para resolver uno?.

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Test Prueba Cleaver

El Test de Cleaver es en la actualidad una de las pruebas de personalidad más usada por los departamentos de recursos humanos de diferentes empresas, ya que los resultados que arrojan son de los más precisos y confiables.

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Evaluación neuropsicológica

Muchas personas pueden presentar diferentes dificultades con su sistema cognitivo, es decir, manifiestan problemas con el aprendizaje, la memoria, la atención, el razonamiento, entre otros.

En algunas ocasiones los problemas anteriores se asocian al funcionamiento incorrecto de alguna parte del cerebro, por lo que es necesario recurrir a evaluación neuropsicológica.

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Evaluación Psicométrica

La evaluación psicométrica se ha vuelto prácticamente un filtro obligado para los procesos de reclutamiento de personal que realizan las empresas, esto se debe a que los resultados que arrojan les ayudan a hacer la selección más favorable y correcta para la empresa.

Esta evaluación permite hacer una medición amplia y certera de muchos rasgos que conforman al ser humano.

Evaluación Psicométrica

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Descubre lo que Realmente Motiva a las Personas con el Test Zavic (Antes de Tomar una Decisión Importante)

El Test Zavic es una herramienta confiable para conocer valores, intereses y actitudes en el trabajo. Sus resultados ofrecen una visión clara sobre fortalezas, motivaciones y formas de tomar decisiones, facilitando tanto el crecimiento profesional como la selección del talento adecuado. A través de preguntas simples pero estratégicas, este test revela información clave para tomar … Leer más

El Método Kaizen

El Método Kaizen es un sistema de calidad que se basa en la mejora continua, a través del cumplimiento de pequeños objetivos que llevarán al cumplimiento de una gran meta.

Aunque originalmente fue creado para aplicarse en las empresas (en la cual todos los empleados tienen su cuota de responsabilidad), hoy en día puede aplicarse a concretar mejoras en nuestro estilo de vida.

El Método Kaizen

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¿Tomando decisiones a ciegas? Descubre cómo evaluar talento y potencial con precisión científica. «El Test Psicométrico de Edwards te brinda datos claros para contratar con confianza y elegir el camino profesional correcto.» ¡Si, Quiero el paquete Edwards! ¿Cuales son los beneficios y que obtengo al adquirir el Paquete Edwards? Al adquirir el paquete Edwards, obtienes … Leer más

Test de Terman Merril

➞ El Test de Terman Merril es una herramienta utilizada para medir la inteligencia de las personas. Fue creado entre los años 1.877 y 1.978 por los psicólogos Lewis Madison Terman y Maud Amanda Merril.

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Curso de cultivo de champiñones

Leer más: Curso de cultivo de champiñones

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Aprender a cultivar champiñones puede ser una excelente opción en caso de que seas amante de estos hongos, además son ingredientes esenciales en la comida pudiendo llegar a ser muy beneficiosos, aportando vitaminas y muchos nutrientes, siendo capaz de combatir la migraña, ayudando a la digestión, evitando retención de líquido y otros beneficios más.

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Fórmulas para hacer productos de limpieza

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Las necesidades de cada persona pueden variar en todos los hogares, a veces el aprender a fabricar productos de limpieza puede ayudar a ahorrarse dinero y a veces se pueden hacer uso de los productos con mayor seguridad, pues son hechos en casa.

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Inteligencia emocional

En el mundo actual es muy común escuchar acerca de la inteligencia emocional, sin embargo este es un concepto que muchas personas no tienen claro, y que sigue generando ciertas confusiones.

Este término ha venido apareciendo en diferentes publicaciones desde el año 1920, gracias a que varios autores han hecho referencia a ella.

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